АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 21 июля 2023 г. в„– 53

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ КОМИТЕТА ПО УПРАВЛЕНИЮ
ОБРАЗОВАНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ГОРОД
КРАСНОКАМЕНСК И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН" ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ,
УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН"
ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ ОТ 24.08.2017 в„– 91

В целях повышения уровня заработной платы работников структурных подразделений комитета по управлению образованием администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, в соответствии с Законом Забайкальского края от 29.06.2023 в„– 2222-ЗЗК "Об обеспечении роста заработной платы в Забайкальском крае и о внесении изменений в отдельные законы Забайкальского края", решением Совета муниципального района муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края от 10.07.2023 в„– 35 "Об обеспечении роста заработной платы в муниципальном районе "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края и о внесении изменений в отдельные решения Совета муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края", Трудовым кодексом Российской Федерации, решением Совета муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края от 24.12.2014 в„– 120 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных организаций (учреждений), финансируемых из бюджета муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края", постановлением администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края от 11.07.2023 в„– 42 "Об увеличении с 1 июля 2023 года окладов (должностных окладов), ставок заработной платы некоторых категорий работников администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края и ее отраслевых (функциональных) органов", а также в целях приведения должностных окладов работников в соответствие с постановлением Правительства Забайкальского края от 30.06.2014 в„– 382 "О базовых окладах (базовых должностных окладах), базовых ставках заработной платы по профессиональным квалификационным группам работников государственных учреждений Забайкальского края", руководствуясь статьей 31 Устава муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, администрация муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края постановляет:

1. Внести в Положения об оплате труда работников структурных подразделений комитета по управлению образованием администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, утвержденное постановлением администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края от 24.08.2017 в„– 91 (далее - положение), следующие изменения:
1.1. внести в пункт 2.1 положения изменение, дополнив его словами "- гарантированная персональная надбавка.";
1.2. пункт 3.3 положения изложить в следующей редакции:
"3.3. К заработной плате работников устанавливаются выплаты в соответствии со ст. 148 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Забайкальского края от 14.10.2008 в„– 39-ЗЗК "О районном коэффициенте и процентной надбавке к заработной плате работников государственных органов и государственных учреждений Забайкальского края, органов местного самоуправления и муниципальных учреждений":
- районный коэффициент за работу в местностях с особыми климатическими условиями;
- процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях - в размере 10 процентов заработной платы по истечении первого года работы с увеличением на 10 процентов за каждые последующие два года работы, но не свыше 30 процентов.
Лицам в возрасте до 35 лет, вступающим в трудовые отношения с организациями, финансируемыми из бюджета муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, процентная надбавка выплачивается в полном размере с первого дня работы если они прожили не менее 5 лет в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и в размере 10 процентов за каждые шесть месяцев работы если они прожили не менее одного года в указанных районах и местностях. Общий размер надбавки не может превышать 30 процентов.";
1.3. в пункте 4.2 положения слова "- надбавка водителям за классность;" - исключить;
1.4. пункты 4.10, 4.11, 4.12 положения - исключить;
1.5. раздел 5 положения изложить в следующей редакции:
"5. Гарантированная персональная надбавка.
5.1. Работникам структурных подразделений комитета по управлению образованием, занимающих должности руководителей, специалистов и служащих, к которым в соответствии с трудовым законодательством предъявляются требования к уровню квалификации и наличию профессионального образования, производится выплата гарантированной персональной надбавки до минимального значения размера заработной платы, который устанавливается решением Совета муниципального района, обеспечивающим рост заработной платы в муниципальном районе.
5.2. Размер гарантированной персональной надбавки для каждого работника устанавливается в абсолютном значении и определяется как разница между минимальным значением размера заработной платы, который устанавливается решением Совета муниципального района, обеспечивающим рост заработной платы в муниципальном районе, и размером начисленной месячной заработной платы данного работника по основной работе при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) с учетом всех выплат, предусмотренных действующим законодательством (за исключением районного коэффициента к заработной плате и процентной надбавки к заработной плате, установленных в соответствии с федеральным и региональным законодательством).";
1.6. приложение в„– 1 к положению изложить в редакции согласно приложению в„– 1 к настоящему постановлению;
1.7. приложение в„– 2 к положению изложить в редакции согласно приложению в„– 2 к настоящему постановлению;
1.8. приложение в„– 3 к положению изложить в редакции согласно приложению в„– 3 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление подлежит официальному обнародованию на стенде администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, размещению на официальном веб-сайте муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет": http://adminkr.ru, вступает в силу после его подписания и обнародования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.07.2023.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на председателя комитета по управлению образованием администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края Протасову Е.А.

Врио главы муниципального района
Н.С.ЩЕРБАКОВА





Приложение в„– 1
к постановлению администрации
муниципального района "Город
Краснокаменск и Краснокаменский район"
Забайкальского края
от 21 июля 2023 г. в„– 53

РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ СТРУКТУРНЫХ
ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ КОМИТЕТА ПО УПРАВЛЕНИЮ ОБРАЗОВАНИЕМ
АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК
И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН" ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

1. Профессиональные квалификационные группы
должностей работников образования

1.1. Профессиональная квалификационная группа должностей
педагогических работников

Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый должностной оклад, рублей
3 квалификационный уровень
методист
8 836
4 квалификационный уровень
старший методист
8 996





Приложение в„– 2
к постановлению администрации
муниципального района "Город
Краснокаменск и Краснокаменский район"
Забайкальского края
от 21 июля 2023 г. в„– 53

1. ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИОННАЯ ГРУППА ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ
ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ

1.1. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"

Квалификационный уровень
Профессии, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый оклад, рублей
1 квалификационный уровень
Профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2, квалификационных разрядов в соответствии с Единым квалификационным справочником работ и профессий рабочих:
гардеробщик; грузчик; дворник; сторож (вахтер); уборщик производственных помещений; уборщик служебных помещений; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; рабочий по благоустройству населенных пунктов; слесарь-сантехник; электромеханик по торговому и холодильному оборудованию; плотник;
6 325
Профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 3 квалификационного разряда в соответствии с Единым квалификационным справочником работ и профессий рабочих: кладовщик;
6 516

1.2. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"

Квалификационный уровень
Профессии, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый оклад, рублей
1 квалификационный уровень
Профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 квалификационного разряда в соответствии с Единым квалификационным справочником работ и профессий рабочих:
маляр;
7 092
2 квалификационный уровень
Профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 квалификационного разряда в соответствии с Единым квалификационным справочником работ и профессий рабочих:
электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; электрогазосварщик
7 476
Профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 7 квалификационного разряда в соответствии с Единым квалификационным справочником работ и профессий рабочих
7 667





Приложение в„– 3
к постановлению администрации
муниципального района "Город
Краснокаменск и Краснокаменский район"
Забайкальского края
от 21 июля 2023 г. в„– 53

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ГРУППЫ ОБЩЕОТРАСЛЕВЫХ
ДОЛЖНОСТЕЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ

1.1. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих первого уровня"

Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый должностной оклад, рублей
1 квалификационный уровень
Делопроизводитель; инспектор по питанию; экспедитор по перевозке грузов
7 388

1.2. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый должностной оклад, рублей
1 квалификационный уровень
Администратор; секретарь руководителя
7 772
2 квалификационный уровень
Заведующий архивом; заведующий складом; заведующий хозяйством
7 964
4 квалификационный уровень
Мастер участка (включая старшего)
8 731

1.3. Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый должностной оклад, рублей
1 квалификационный уровень
Начальник отдела материально-технического снабжения, начальник отдела
10 073
3 квалификационный уровень
Заместитель директора (руководителя) структурного подразделения
9 933
3 квалификационный уровень
Директор (руководитель) структурного подразделения
10 456


------------------------------------------------------------------