Типы документов



Постановление Администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" от 11.07.2023 N 46 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников единой дежурно-диспетчерской службы комитета экономического и территориального развития администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, утвержденное постановлением администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края от 06.06.2022 N 43"



АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН"

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 июля 2023 г. в„– 46

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ЕДИНОЙ ДЕЖУРНО-ДИСПЕТЧЕРСКОЙ СЛУЖБЫ КОМИТЕТА ЭКОНОМИЧЕСКОГО
И ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН"
ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПОСТАНОВЛЕНИЕМ
АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК
И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН" ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ
ОТ 06.06.2022 в„– 43

1. Внести в Положение об оплате труда работников единой дежурно-диспетчерской службы комитета экономического и территориального развития администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, утвержденное постановлением администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края от 06.06.2022 в„– 43 (далее - Положение), следующие изменения:
1) пункт 1.6 Положения дополнить абзацами 4, 5 следующего содержания:
"Работникам ЕДДС, занимающих должности руководителей, специалистов и служащих, к которым в соответствии с трудовым законодательством предъявляются требования к уровню квалификации и наличию профессионального образования, производится выплата гарантированной персональной надбавки до минимального значения размера заработной платы, который устанавливается решением Совета муниципального района, обеспечивающим рост заработной платы в муниципальном районе.
Размер гарантированной персональной надбавки для каждого работника устанавливается в абсолютном значении и определяется как разница между минимальным значением размера заработной платы, который устанавливается решением Совета муниципального района, обеспечивающим рост заработной платы в муниципальном районе, и размером начисленной месячной заработной платы данного работника по основной работе при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) с учетом всех выплат, предусмотренных действующим законодательством (за исключением районного коэффициента к заработной плате и процентной надбавки к заработной плате, установленных в соответствии с федеральным и региональным законодательством).".
2) Приложение к Положению изложить в редакции приложения к настоящему постановлению.
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального района по финансам - председателя комитета по финансам администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края О.В.Калинину.
3. Настоящее постановление подлежит официальному обнародованию на стенде администрации муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, размещению на официальном веб-сайте муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет": www.adminkr.ru и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года.

Врио главы муниципального района
Н.С.ЩЕРБАКОВА





Приложение
к постановлению администрации
муниципального района "Город
Краснокаменск и Краснокаменский район"
Забайкальского края
от 11 июля 2023 г. в„– 46

РАЗМЕРЫ БАЗОВЫХ ОКЛАДОВ
(БАЗОВЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ) РАБОТНИКОВ ЕДИНОЙ
ДЕЖУРНО-ДИСПЕТЧЕРСКОЙ СЛУЖБЫ КОМИТЕТА ЭКОНОМИЧЕСКОГО
И ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО
РАЙОНА "ГОРОД КРАСНОКАМЕНСК И КРАСНОКАМЕНСКИЙ РАЙОН"
ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫМ
ГРУППАМ РАБОТНИКОВ

Профессиональные квалификационные группы должностей
работников, осуществляющих деятельность в области
гражданской обороны, защиты населения и территорий от
чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера,
обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на
водных объектах

Профессиональная квалификационная группа второго уровня

Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый должностной оклад, рублей
3 квалификационный уровень
Оперативный дежурный
7 560

Профессиональная квалификационная группа третьего уровня

Квалификационный уровень
Должности, отнесенные к профессиональным квалификационным уровням
Базовый должностной оклад, рублей
1 квалификационный уровень
Старший оперативный дежурный
9 206
3 квалификационный уровень
Начальник службы
10 286


------------------------------------------------------------------