СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "НЕРЧИНСКИЙ РАЙОН"

РЕШЕНИЕ
от 11 июля 2023 г. в„– 78

О РАЙОННОМ КОЭФФИЦИЕНТЕ И ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКЕ К ЗАРАБОТНОЙ
ПЛАТЕ ЛИЦ, РАБОТАЮЩИХ В ОРГАНАХ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
"НЕРЧИНСКИЙ РАЙОН" ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

В соответствии с Законом Забайкальского края от 14 октября 2008 года в„– 39-ЗЗК "О районном коэффициенте и процентной надбавке к заработной плате лиц, работающих в органах государственной власти, государственных органах и государственных учреждениях Забайкальского края, органах местного самоуправления и муниципальных учреждениях" (в редакции от 29.06.2023 в„– 2222-ЗЗК), на основании статьи 23 Устава муниципального района "Нерчинский район", Совет муниципального района "Нерчинский район" решил:

Статья 1

1. Установить предельный размер районного коэффициента к заработной плате для лиц, работающих в органах местного самоуправления и муниципальных учреждениях муниципального района "Нерчинский район" Забайкальского края, в соответствии с федеральным законодательством - 1,2.

Статья 2

1. Лицам, работающим в органах местного самоуправления и учреждениях муниципального района "Нерчинский район" Забайкальского края, установить процентную надбавку к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, где установлены районные коэффициенты (далее - процентная надбавка), в размере 10 процентов заработной платы по истечении первого года работы с увеличением на 10 процентов за каждые последующие два года работы, но не свыше 30 процентов.
2. Лицам в возрасте до 35 лет включительно, вступающим в трудовые отношения с органами местного самоуправления и муниципальными учреждениями муниципального района "Нерчинский район", процентная надбавка выплачивается в полном размере с первого дня работы, если они прожили не менее пяти лет в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в остальных районах Севера, где установлены районные коэффициенты, и в размере 10 процентов за каждые шесть месяцев работы, если они прожили не менее одного года в указанных районах и местностях. Общий размер надбавки не может превышать пределов, предусмотренных настоящей статьей.
3. Указанные процентные надбавки применяются с учетом процентных надбавок, установленных в соответствии с Федеральным законом. Исчисление трудового стажа, необходимого для выплаты процентной надбавки, осуществляется в порядке, установленном федеральным законодательством.
4. Установить предельный размер процентной надбавки к заработной плате работникам органов местного самоуправления и муниципальных учреждений муниципального района "Нерчинский район" Забайкальского края - 30 процентов.

Статья 3

1. Признать утратившими силу решение Нерчинского районного Совета Читинской области от 30 декабря 2004 года в„– 14 "О районном коэффициенте и процентной надбавке к заработной плате работников организаций бюджетной сферы" со дня вступления в законную силу настоящего решения.
2. Опубликовать настоящее решение в газете "Нерчинская звезда".
3. Решение вступает в силу на следующий день после официального опубликования.
4. Действие настоящего решения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 года.

И.о. Главы муниципального района
"Нерчинский район"
Н.Г.ЗОРИНА


------------------------------------------------------------------